新政發(fā)〔2013〕4號(hào)
關(guān)于印發(fā)新賓滿族自治縣
政務(wù)公開工作考核辦法的通知
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府，縣政府各部門，各直屬及企事業(yè)單位：
經(jīng)縣政府研究同意，現(xiàn)將《新賓滿族自治縣政務(wù)公開工作考核辦法》印發(fā)給你們，請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
二〇一三年四月七日
抄送：縣委辦、縣人大辦、縣政協(xié)辦、縣紀(jì)委辦。
新賓滿族自治縣人民政府辦公室 2013年4月7日印發(fā)
新賓滿族自治縣政務(wù)公開工作考核辦法
為深入貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)政府信息公開條例》（國(guó)務(wù)院令第492號(hào)）、《關(guān)于深化政務(wù)公開加強(qiáng)政務(wù)服務(wù)的意見》（中辦發(fā)〔2011〕22號(hào)）、《遼寧省政務(wù)公開工作規(guī)定》（省政府令第270號(hào)）及《關(guān)于嚴(yán)明紀(jì)律防止領(lǐng)導(dǎo)干部利用職權(quán)插手干預(yù)工程項(xiàng)目建設(shè)的通知》（新紀(jì)發(fā)〔2013〕2號(hào)）文件精神，進(jìn)一步推進(jìn)政務(wù)公開工作，結(jié)合市、縣績(jī)效考核的具體要求，特制定本辦法。
一、考核范圍
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、縣政府各部門、各直屬及企事業(yè)單位。
二、考核內(nèi)容
考核主要包括組織領(lǐng)導(dǎo)、政務(wù)公開、政府信息公開、公開方式及基礎(chǔ)保障五大方面，具體內(nèi)容和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)見附件。
三、考核方式
1.政務(wù)公開考核工作由縣政務(wù)公開辦負(fù)責(zé)對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、縣政府各部門、各直屬及企事業(yè)單位進(jìn)行政務(wù)公開工作考核。
2.政務(wù)公開工作考核采取自評(píng)與考核相結(jié)合、日�？己伺c年度考核相結(jié)合、隨機(jī)抽查與定期檢查相結(jié)合的方式。其中：自評(píng)工作由被考核單位對(duì)照考核項(xiàng)目及考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行；日�？己恕⒛甓瓤己送ㄟ^實(shí)地考核、查閱資料、聽取匯報(bào)等方式進(jìn)行。
四、考核計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)
1.政務(wù)公開工作考核實(shí)行百分制量化標(biāo)準(zhǔn)，考核結(jié)果納入縣政府績(jī)效考核總分中。
2.對(duì)所有考核的單位，根據(jù)各項(xiàng)指標(biāo)得分加上加分和扣分后為實(shí)際得分，按其結(jié)果劃分四個(gè)等次，即優(yōu)秀（90分以上）、良好（80分以上）、合格（60分以上）、不合格（60分以下），并以此作為評(píng)選政務(wù)公開工作先進(jìn)單位的依據(jù)。
3.對(duì)考核得分在60分以下的單位，責(zé)令其限期整改直至達(dá)到合格。
五、本辦法自2013年起執(zhí)行，由縣政務(wù)公開辦負(fù)責(zé)具體解釋。
附件：1.鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務(wù)公開工作考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
2.部門政務(wù)公開工作考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
新政發(fā)2013 4號(hào)附件 政務(wù)公開工作考核辦法.doc
