撫順穩(wěn)企穩(wěn)崗兜住民生底線
前三季度城鎮(zhèn)新增就業(yè)12101人
撫順市積極為求職者和用工單位搭建對接平臺。本報記者崔振波攝
今年以來，面對經(jīng)濟下行壓力和疫情防控工作的雙重挑戰(zhàn)，撫順市始終堅持把穩(wěn)就業(yè)作為重中之重，精準(zhǔn)服務(wù)，做好“六穩(wěn)”工作、落實“六保”任務(wù)，千方百計籌集就業(yè)資金，落實國家、省里的各項就業(yè)政策，積極采取切實有效的措施辦法，防風(fēng)險、兜底線、落政策、抓援助。前三季度，全市城鎮(zhèn)累計新增就業(yè)12101人，城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)20955人，實現(xiàn)就業(yè)困難人員就業(yè)5660人，消除“零就業(yè)”家庭288戶，為27056名城鄉(xiāng)勞動力提供就業(yè)幫扶，主要就業(yè)指標(biāo)均完成計劃任務(wù)，全市就業(yè)形勢總體穩(wěn)定。
保就業(yè)、穩(wěn)就業(yè)，既是經(jīng)濟社會發(fā)展目的的體現(xiàn)，也是經(jīng)濟工作的底線所在。面對新冠肺炎疫情造成的不利影響，撫順以更實的舉措、更高的標(biāo)準(zhǔn)、更優(yōu)的服務(wù)為全市企業(yè)和重點人群提供有力的減負(fù)、穩(wěn)崗、擴大就業(yè)政策支持，牢牢兜住民生底線，做到政策扶持力度更大，覆蓋范圍更廣，惠及更多困難企業(yè)和群眾，推動經(jīng)濟社會平穩(wěn)發(fā)展。年初以來，撫順市人社局積極發(fā)揮穩(wěn)就業(yè)的牽頭抓總作用，建立工作機制，實行就業(yè)工作月調(diào)度。強化各縣(區(qū))政府屬地責(zé)任，將全市今年的就業(yè)目標(biāo)進行細(xì)化分解，納入對縣(區(qū))的績效考核體系和“重強抓”考核體系中。認(rèn)真貫徹落實疫情期間省里關(guān)于支持中小企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的政策以及就業(yè)優(yōu)先政策；通過網(wǎng)站、微信群發(fā)布相關(guān)文件及進行政策解讀，宣傳就業(yè)創(chuàng)業(yè)、援企穩(wěn)崗、職業(yè)技能培訓(xùn)、失業(yè)保險擴圍等政策。
多措并舉，為就業(yè)群體拓展崗位。全市各級就業(yè)服務(wù)部門通過線上、線下齊發(fā)力，積極為求職者和用工單位搭建對接平臺。截至9月底，全市舉辦招聘活動141場，發(fā)布就業(yè)崗位近6萬個。組織召開高校畢業(yè)生專場招聘活動23場，進場企業(yè)達(dá)765家，提供崗位1.6萬個。為建檔立卡貧困勞動力提供就業(yè)崗位2.5萬個，為退役軍人提供就業(yè)崗位5536個，為47名軍嫂發(fā)布了10個事業(yè)單位崗位招聘名額，為2018年參軍入伍大學(xué)畢業(yè)生退役人員發(fā)布了93個事業(yè)單位崗位招聘名額，面向社會公開發(fā)布了218個事業(yè)單位崗位招聘名額。動態(tài)調(diào)整公益性崗位，對就業(yè)困難人員實行兜底安置。服務(wù)農(nóng)民工返崗復(fù)工1萬余人。規(guī)范市場退路進廳新增就業(yè)崗位7975個；有序設(shè)置25個“夜經(jīng)濟”“地攤經(jīng)濟”區(qū)域，增加靈活就業(yè)崗位4270個。
穩(wěn)就業(yè)，落實“減免緩”政策。撫順市人社局會同稅務(wù)、財政部門落實“減免緩”等政策。加大失業(yè)保險穩(wěn)崗返還力度，大力開展職業(yè)技能提升三年行動計劃。綜合發(fā)揮失業(yè)保險保障生活、預(yù)防失業(yè)、促進就業(yè)作用，提高疫情期間失業(yè)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，及時發(fā)放價格補貼，保障失業(yè)人員基本生活，階段性降低失業(yè)保險費率。1月至9月，累計減免企業(yè)社保費8.56億元，惠及企業(yè)5000余家；為4079家企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗補貼14129萬元，穩(wěn)定就業(yè)崗位32.7萬個；職業(yè)技能培訓(xùn)4.5萬人，發(fā)放補貼292.4萬元；為50962人次發(fā)放失業(yè)保險金7359.8萬元，為2425人次發(fā)放失業(yè)補助金240萬元；為22015名領(lǐng)取失業(yè)保險金、失業(yè)補助金人員發(fā)放價格臨時補貼325.8萬元。
實施就業(yè)扶貧專項行動。今年以來，撫順市人社局大力實施就業(yè)扶貧專項行動，重點針對185名未脫貧貧困人口中普通勞動力、技能勞動力、弱勞動力貧困人口情況，提供崗位信息、組織技能培訓(xùn)，進行精準(zhǔn)幫扶。同時兼顧年人均純收入5000元以下的5169名貧困人口中的勞動力幫扶工作，確保貧困戶家庭中有就業(yè)能力的貧困勞動力至少有1人實現(xiàn)就業(yè)。對現(xiàn)有未脫貧人口中46名貧困勞動力進行就業(yè)幫扶，其中有就業(yè)意愿的31人均已就業(yè)，多種形式開發(fā)農(nóng)村扶貧公益崗位266個，認(rèn)定就業(yè)創(chuàng)業(yè)脫貧驛站7家，吸納貧困勞動力130人。為建檔立卡貧困家庭高校畢業(yè)生發(fā)布30個縣區(qū)事業(yè)單位崗位定向招聘計劃，全力促進困難群體就業(yè)。
