目 錄
第一部分 人力資源和社會(huì)保障局概況
一、部門主要職能
二、部門預(yù)算單位構(gòu)成
第二部分 人力資源和社會(huì)保障局2022年預(yù)算表
一、收支預(yù)算總表
二、收入預(yù)算總表
三、支出預(yù)算總表
四、財(cái)政撥款收支預(yù)算總表
五、一般公共預(yù)算支出表
六、一般公共預(yù)算基本支出表
七、一般公共預(yù)算“三公”經(jīng)費(fèi)支出表
八、政府性基金預(yù)算支出表
九、項(xiàng)目支出預(yù)算表
十、支出功能分類預(yù)算股
十一、支出經(jīng)濟(jì)分類預(yù)算表（政府預(yù)算）
十二、支出經(jīng)濟(jì)分類預(yù)算表（部門預(yù)算）
十三、債務(wù)支出預(yù)算表
十四、政府采購(gòu)支出預(yù)算表
十五、政府購(gòu)買服務(wù)支出預(yù)算表
十六、部門（單位）整體績(jī)效目標(biāo)表
十七、部門預(yù)算項(xiàng)目（政策）績(jī)效目標(biāo)表
第三部分 人力資源和社會(huì)保障局2022年部門預(yù)算情況說(shuō)明
第四部分 名詞解釋
第一部分 人力資源和社會(huì)保障局概況
一、主要職責(zé)
新賓滿族自治縣人力資源和社會(huì)保障局貫徹落實(shí)黨中央關(guān)于人力資源和社會(huì)保障及民政工作的方針政策和決策部署，在履行職責(zé)過(guò)程中堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對(duì)人力資源和社會(huì)保障及民政工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。主要職責(zé)是:
(一)貫徹執(zhí)行國(guó)家、省、市有關(guān)人力資源和社會(huì)保障的法律法規(guī)，組織起草人力資源和社會(huì)保障(不含醫(yī)療保障，下同)地方性法規(guī)和縣政府規(guī)章草案，擬訂全縣人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。
(二)擬訂并組織實(shí)施全縣人力資源市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動(dòng)政策，承擔(dān)縣政府人才工作的綜合管理，牽頭推進(jìn)人才供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，指導(dǎo)全縣人力資源市場(chǎng)建設(shè)，規(guī)范全縣人力資源市場(chǎng)。
(三)負(fù)責(zé)促進(jìn)就業(yè)工作，擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策，完善公共就業(yè)服務(wù)體系，擬訂就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持援助政策，完善職業(yè)資格制度相關(guān)政策，統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動(dòng)者的職業(yè)培訓(xùn)制度，牽頭擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)政策，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)選拔高等院校畢業(yè)生赴基層工作，會(huì)同有關(guān)部門擬訂高技能人才、農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)和激勵(lì)政策，擬訂并組織實(shí)施國(guó)(境)外人員(不含專家)來(lái)新賓就業(yè)管理規(guī)定，承擔(dān)就業(yè)形勢(shì)分析研判、失業(yè)預(yù)測(cè)預(yù)警工作，保持就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定。
(四)統(tǒng)籌建立覆蓋城鄉(xiāng)的社會(huì)保障體系，統(tǒng)籌擬訂并組織實(shí)施城鄉(xiāng)社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)政策和標(biāo)準(zhǔn)，配合擬訂全市統(tǒng)一的社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)辦法，配合擬訂機(jī)關(guān)企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策，會(huì)同有關(guān)部門配合擬訂全市社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金的管理和監(jiān)督辦法，編制全縣社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)決算草案，參與擬訂全縣社會(huì)保險(xiǎn)基金投資運(yùn)營(yíng)政策，承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)基金稽核、預(yù)測(cè)預(yù)警工作，擬訂應(yīng)對(duì)預(yù)案，保持社會(huì)保險(xiǎn)基金總體收支平衡和安全穩(wěn)定運(yùn)行。
(五) 會(huì)同有關(guān)部門擬訂事業(yè)單位人員工資收入分配政策，完善企事業(yè)單位人員工資正常增長(zhǎng)和支付保障機(jī)制，擬訂企事業(yè)單位人員福利和離退休政策。實(shí)施國(guó)家榮譽(yù)制度，規(guī)范全縣表彰獎(jiǎng)勵(lì)和評(píng)比達(dá)標(biāo)表彰項(xiàng)目，承辦縣政府開(kāi)展的有關(guān)表彰獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng)。承辦縣政府管理的部分領(lǐng)導(dǎo)人員的行政職務(wù)任免事宜。
(六)會(huì)同有關(guān)部門組織事業(yè)單位人事制度改革，擬訂事業(yè)單位人員管理政策，制定專業(yè)技術(shù)人員管理和繼續(xù)教育政策，牽頭推進(jìn)深化職稱制度改革工作，健全博士后管理辦法，負(fù)責(zé)高層次專業(yè)技術(shù)人才選拔、培養(yǎng)和引進(jìn)工作。
(七)統(tǒng)籌實(shí)施勞動(dòng)、人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁制度，擬訂勞動(dòng)關(guān)系政策并完善相關(guān)協(xié)調(diào)機(jī)制，組織實(shí)施勞動(dòng)合同制度，監(jiān)督落實(shí)消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)政策，組織實(shí)施勞動(dòng)監(jiān)察，協(xié)調(diào)勞動(dòng)者維權(quán)工作，依法查處重大案件，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益，協(xié)調(diào)解決有關(guān)農(nóng)民工工作重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，完善人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)信訪工作制度。
(八)按分工負(fù)責(zé)企業(yè)幫扶工作。
(九)貫徹執(zhí)行國(guó)家、省、市關(guān)于民政工作的法律法規(guī)，擬訂全縣民政事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和相關(guān)政策，起草有關(guān)地方性法規(guī)、縣政府規(guī)章草案并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。
(十)承擔(dān)依法對(duì)全縣性社會(huì)團(tuán)體、基金會(huì)、社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行登記管理和監(jiān)督檢查的責(zé)任，負(fù)責(zé)公開(kāi)募捐資格審批和縣管慈善組織認(rèn)定工作，負(fù)責(zé)無(wú)業(yè)務(wù)主管單位的全縣性社會(huì)組織的黨建工作。
(十一)牽頭擬訂全縣社會(huì)救助(不含醫(yī)療救助，下同)規(guī)劃、政策，健全和完善城鄉(xiāng)社會(huì)救助體系，負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)居民最低生活保障、臨時(shí)救助工作，承擔(dān)全縣居民家庭經(jīng)濟(jì)狀況核對(duì)機(jī)制建設(shè)工作。
(十二)擬訂全縣城鄉(xiāng)基層群眾自治建設(shè)和社區(qū)建設(shè)政策并指導(dǎo)實(shí)施，指導(dǎo)基層政權(quán)建設(shè)和社區(qū)服務(wù)體系建設(shè)，提出加強(qiáng)和改進(jìn)基層政權(quán)和民主政治的建議，推動(dòng)基層民主政治建設(shè)。
(十三)組織、指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)域的設(shè)立、撤銷、調(diào)整、更名和界線變更以及政府駐地遷移的申報(bào)工作，負(fù)責(zé)縣級(jí)行政區(qū)域界線的勘定和管理工作，組織、指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)域界線的勘定和管理工作，負(fù)責(zé)全縣重要自然地理實(shí)體命名、更名的申報(bào)工作，規(guī)范全縣地名標(biāo)志的設(shè)置和管理，負(fù)責(zé)縣內(nèi)標(biāo)準(zhǔn)地名圖書(shū)資料的審定工作。
(十四)擬訂全縣社會(huì)福利事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、政策和標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施，組織、指導(dǎo)福利機(jī)構(gòu)管理和福利彩票發(fā)行工作，推進(jìn)慈善事業(yè)發(fā)展，組織、指導(dǎo)社會(huì)捐助工作，負(fù)責(zé)老年人、特困人員、孤兒、農(nóng)村留守兒童、困境兒童和殘疾人等特殊群體生活及權(quán)益保障工作，指導(dǎo)全縣收養(yǎng)工作。
(十五)負(fù)責(zé)推進(jìn)婚俗和殯葬改革，擬訂全縣殯葬事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、政策和標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督實(shí)施，指導(dǎo)全縣公墓建設(shè)和管理工作，負(fù)責(zé)生活無(wú)著流浪乞討人員的救助工作，指導(dǎo)婚姻、殯葬、流浪乞討人員救助服務(wù)機(jī)構(gòu)管理工作，指導(dǎo)全縣涉外婚姻登記。
(十六)會(huì)同有關(guān)方面擬訂全縣社會(huì)工作發(fā)展規(guī)劃、政策和職業(yè)規(guī)范，推進(jìn)全縣社會(huì)工作、社會(huì)工作人才隊(duì)伍建設(shè)和相關(guān)志愿者隊(duì)伍建設(shè)工作。
(十七)完成縣委、縣政府交辦的其他任務(wù)。
(十八)職能轉(zhuǎn)變。
1.應(yīng)加強(qiáng)促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)、持續(xù)推進(jìn)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革、激勵(lì)人才創(chuàng)新創(chuàng)造、保障農(nóng)民工權(quán)益等職責(zé)。
2.應(yīng)加強(qiáng)基層政權(quán)和社區(qū)建設(shè)，加強(qiáng)社會(huì)組織登記管理和監(jiān)督檢查，促進(jìn)全縣慈善組織和慈善事業(yè)發(fā)展，強(qiáng)化特困人員救助供養(yǎng)、農(nóng)村留守兒童關(guān)愛(ài)保護(hù)、困境兒童保障等工作，充分發(fā)揮部門在保障民生中的重要作用。
3.踐行以人民為中心的發(fā)展思想，切實(shí)強(qiáng)化服務(wù)，優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境，不斷提升群眾和企業(yè)的獲得感。
(十九)與縣衛(wèi)生健康局的有關(guān)職責(zé)分工�？h人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)統(tǒng)籌推進(jìn)、督促指導(dǎo)、監(jiān)督管理養(yǎng)老服務(wù)工作，擬訂養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)規(guī)劃、法規(guī)、政策、標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施，承擔(dān)老年人福利和特殊困難老年人救助工作�？h衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)擬訂應(yīng)對(duì)人口老齡化、醫(yī)養(yǎng)結(jié)合政策措施，綜合協(xié)調(diào)、督促指導(dǎo)、組織推進(jìn)老齡事業(yè)發(fā)展，承擔(dān)老年疾病防治，老年人醫(yī)療照護(hù)、老年人心理健康與關(guān)懷服務(wù)等老年健康工作。
二、部門預(yù)算單位構(gòu)成
納入人力資源和社會(huì)保障局2022年部門預(yù)算編制范圍的二級(jí)預(yù)算單位包括： 新賓滿族自治縣人力資源和社會(huì)保障局（本級(jí)）
第二部分 人力資源和社會(huì)保障局部門預(yù)算公開(kāi)表
人力資源和社會(huì)保障局2022年部門預(yù)算公開(kāi)表（點(diǎn)擊超鏈接）
第三部分 人力資源和社會(huì)保障局 2022年部門預(yù)算情況說(shuō)明
一、關(guān)于人力資源和社會(huì)保障局2022年收支預(yù)算情況的總體說(shuō)明
按照綜合預(yù)算的原則，人力資源和社會(huì)保障局及所屬單位所有收入和支出均納入部門預(yù)算管理。收入包括是財(cái)政撥款收入(含上級(jí)提前告知轉(zhuǎn)移支付資金)、納入預(yù)算管理的行政事業(yè)性收費(fèi)、納入預(yù)算管理的專項(xiàng)收入、納入政府性基金預(yù)算管理收入(含上級(jí)提前告知轉(zhuǎn)移支付資金)、納入專戶管理的行政事業(yè)性收費(fèi)、其他收入、上級(jí)專項(xiàng)收入；支出包括：一般公共服務(wù)、公共安全支出、社會(huì)保障和就業(yè)支出、農(nóng)林水事務(wù)支出、住房保障支出、衛(wèi)生健康支出。
人力資源和社會(huì)保障局及所屬單位2022年收支總預(yù)算6,248.90萬(wàn)元。
2022年，人力資源和社會(huì)保障局及所屬單位部門收入預(yù)算6,248.90萬(wàn)元，比上年減少1,314.85萬(wàn)元，減少17.38%，其中：財(cái)政撥款收入6,248.90萬(wàn)元，同比減少1,314.85萬(wàn)元，減少17.38%；政府性基金預(yù)算撥款收入0萬(wàn)元，同比增加0 萬(wàn)元，增長(zhǎng)0%；國(guó)有資本經(jīng)營(yíng)預(yù)算撥款收入0萬(wàn)元，同比增加0萬(wàn)元，增長(zhǎng)0 %；財(cái)政專戶管理資金收入0萬(wàn)元，同比增加0萬(wàn)元，增長(zhǎng)0 %；單位資金收入0萬(wàn)元，同比增加0萬(wàn)元，增長(zhǎng)0%。收入同比減少的主要原因：此次統(tǒng)計(jì)口徑未包含上級(jí)提前告知轉(zhuǎn)移支付資金。
2022年，人力資源和社會(huì)保障局及所屬單位部門支出預(yù)算6,248.90萬(wàn)元，同比減少1,314.85萬(wàn)元，減少17.38%，其中：基本支出增加23.09萬(wàn)元，增長(zhǎng)7.29%；項(xiàng)目支出減少1,337.94萬(wàn)元，減少18.46%。增加基本支出的主要原因：一是普調(diào)工資,二是人員變動(dòng)；減少項(xiàng)目支出的主要原因：未包含上級(jí)提前告知轉(zhuǎn)移支付資金。
二、關(guān)于人力資源和社會(huì)保障局2022年財(cái)政撥款收支預(yù)算情況說(shuō)明
人力資源和社會(huì)保障局及所屬單位2022年財(cái)政撥款收支總預(yù)算6,248.90萬(wàn)元，收入預(yù)算為一般公共預(yù)算撥款收入。具體包括：一般公共預(yù)算撥款收入6,248.90萬(wàn)元，行政事業(yè)性收費(fèi) 0萬(wàn)元；按功能支出包括：一般公共服務(wù)支出0萬(wàn)元、公共安全支出0萬(wàn)元、社會(huì)保障和就業(yè)支出6,192.90萬(wàn)元、住房保障支出28.63萬(wàn)元、衛(wèi)生健康支出27.37萬(wàn)元等；按經(jīng)濟(jì)支出包括:工資福利支出259.07萬(wàn)元，商品和服務(wù)支出69.95萬(wàn)元，對(duì)個(gè)人和家庭的補(bǔ)助10.68萬(wàn)元。
財(cái)政撥款收入預(yù)算增減情況。2022年，人力資源和社會(huì)保障局及所屬單位部門財(cái)政撥款收入預(yù)算6,248.90萬(wàn)元，比上年減少1,314.85萬(wàn)元，減少17.38%。財(cái)政撥款收入同比減少的主要原因：未包含上級(jí)提前告知轉(zhuǎn)移支付資金。
財(cái)政撥款支出預(yù)算增減情況。2022年，人力資源和社會(huì)保障局及所屬單位財(cái)政撥款支出6,248.90萬(wàn)元，同比減少支出1,314.85萬(wàn)元，減少17.38%，其中：基本支出增加23.09萬(wàn)元，增長(zhǎng)7.29%；項(xiàng)目支出減少1,337.94萬(wàn)元，減少18.46%。增加基本支出的主要原因：一是普調(diào)工資;二是人員變動(dòng)；減少項(xiàng)目支出的主要原因：未包含上級(jí)提前告知轉(zhuǎn)移支付資金。
三、關(guān)于人力資源和社會(huì)保障局2022年一般公共預(yù)算基本支出情況說(shuō)明
人力資源和社會(huì)保障局及所屬單位2022年一般公共預(yù)算基本支出6,248.90萬(wàn)元，其中工資福利支出259.07萬(wàn)元，商品和服務(wù)支出69.95萬(wàn)元，對(duì)個(gè)人和家庭補(bǔ)助支出10.68萬(wàn)元。
人員經(jīng)費(fèi)288.71萬(wàn)元，主要包括：基本工資、津貼補(bǔ)貼（含購(gòu)房補(bǔ)貼、在職個(gè)人取暖費(fèi)等）、獎(jiǎng)金、伙食補(bǔ)助費(fèi)、績(jī)效工資、機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、職業(yè)年金繳費(fèi)、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)、住房公積金、其他社會(huì)保障繳費(fèi)和其他工資福利支出等。
公用經(jīng)費(fèi)50.99萬(wàn)元，主要包括：辦公費(fèi)、印刷費(fèi)、咨詢費(fèi)、手續(xù)費(fèi)、水費(fèi)、電費(fèi)、郵電費(fèi)、辦公取暖費(fèi)、物業(yè)管理費(fèi)、差旅費(fèi)、因公出國(guó)（境）費(fèi)用、維修（護(hù)）費(fèi)、租賃費(fèi)、會(huì)議費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、公務(wù)接待費(fèi)、專用材料費(fèi)、被裝購(gòu)置費(fèi)、專用燃料費(fèi)、勞務(wù)費(fèi)、委托業(yè)務(wù)費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、福利費(fèi)、公務(wù)用車運(yùn)行維護(hù)費(fèi)、其他交通費(fèi)用和其他商品服務(wù)支出等。
四、關(guān)于人力資源和社會(huì)保障局2022年“三公”經(jīng)費(fèi)預(yù)算情況說(shuō)明
2022年“三公”經(jīng)費(fèi)預(yù)算數(shù)3.3萬(wàn)元，其中：因公出國(guó)（境）費(fèi)0萬(wàn)元、公務(wù)用車購(gòu)置及運(yùn)行費(fèi)2.7萬(wàn)元、公務(wù)接待費(fèi)0.6萬(wàn)元。2022年預(yù)算數(shù)比2021年預(yù)算數(shù)減少0.1萬(wàn)元。主要原是主要是壓縮“三公”經(jīng)費(fèi)。
五、其他重要事項(xiàng)情況說(shuō)明 （以下內(nèi)容各部門根據(jù)實(shí)際情況說(shuō)明）
（一）機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)情況
2022年人力資源和社會(huì)保障局機(jī)關(guān)機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)預(yù)算為50.99萬(wàn)元。
（二）政府采購(gòu)情況
2022年政府采購(gòu)預(yù)算撥款0萬(wàn)元，其中：購(gòu)置設(shè)備及制服等0萬(wàn)元。
（三）政府購(gòu)買服務(wù)情況
2022年政府購(gòu)買服務(wù)預(yù)算0萬(wàn)元，其中：基本公共服務(wù)0萬(wàn)元。
（四）國(guó)有資產(chǎn)占有使用情況
截止2021年12月，人力資源和社會(huì)保障局及所屬單位共有車輛1輛，其中：一般公務(wù)用車1輛、一般執(zhí)法執(zhí)勤用車0輛、特種專業(yè)技術(shù)用車0輛，其他用車0輛。
單位價(jià)值20萬(wàn)元以上有通用設(shè)備0臺(tái)（套），單位價(jià)值50萬(wàn)元以上專業(yè)設(shè)備0臺(tái)（套）。
（五）預(yù)算績(jī)效情況
2022年所有項(xiàng)目支出均填報(bào)了績(jī)效目標(biāo)，共涉及4個(gè)項(xiàng)目，項(xiàng)目支出預(yù)算合計(jì)為5,846.86萬(wàn)元。其中其他運(yùn)轉(zhuǎn)類項(xiàng)目0個(gè)，特定目標(biāo)類項(xiàng)目4個(gè)。 4個(gè)特定目標(biāo)類項(xiàng)目編制項(xiàng)目績(jī)效目標(biāo)，其他項(xiàng)目列入整體績(jī)效目標(biāo)。績(jī)效目標(biāo)和指標(biāo)詳見(jiàn)附表。
（六）預(yù)算公開(kāi)表數(shù)據(jù)中沒(méi)有數(shù)據(jù)的情況說(shuō)明
2022年預(yù)算中沒(méi)有納入預(yù)算管理的行政事業(yè)性收費(fèi)及納入預(yù)算管理的政府性基金，因此“政府性基金預(yù)算支出表”“債務(wù)支出預(yù)算表”、“政府采購(gòu)支出預(yù)算表”、“政府購(gòu)買服務(wù)支出預(yù)算表”四張表中沒(méi)有數(shù)據(jù)。
第四部分 名詞解釋
（以下內(nèi)容各部門根據(jù)實(shí)際情況說(shuō)明）
1.財(cái)政撥款收入：指市級(jí)財(cái)政當(dāng)年撥付的資金。
2.基本支出：指保障機(jī)構(gòu)正常運(yùn)轉(zhuǎn)、完成日常工作任務(wù)而發(fā)生的人員支出和公用支出。
3.項(xiàng)目支出：指在基本支出之外為完成特定行政任務(wù)和事業(yè)發(fā)展目標(biāo)所發(fā)生的支出。
4.機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)：是指各部門的公用經(jīng)費(fèi)，包括辦公及印刷費(fèi)、郵電費(fèi)、差旅費(fèi)、會(huì)議費(fèi)、福利費(fèi)、日常維護(hù)費(fèi)、專用材料及一般設(shè)備購(gòu)置費(fèi)、辦公用房水電費(fèi)、辦公用房取暖費(fèi)、辦公用房物業(yè)管理費(fèi)、辦公用車運(yùn)行維護(hù)費(fèi)以及其他費(fèi)用。
5.“三公”經(jīng)費(fèi)：指用財(cái)政撥款安排的因公出國(guó)（境）費(fèi)、公務(wù)用車購(gòu)置及運(yùn)行費(fèi)和公務(wù)接待費(fèi)。其中，因公出國(guó)（境）費(fèi)反映單位公務(wù)出國(guó)（境）的住宿費(fèi)、旅費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)、雜費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等支出；公務(wù)用車購(gòu)置及運(yùn)行費(fèi)反映單位公務(wù)用車購(gòu)置費(fèi)及租用費(fèi)、燃料費(fèi)、維修費(fèi)、過(guò)路過(guò)橋費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)、安全獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)用等支出；公務(wù)接待費(fèi)反映單位按規(guī)定開(kāi)支的各類公務(wù)接待（含外賓接待）支出。
6.社會(huì)保障和就業(yè)（類）行政事業(yè)單位離退休（款）歸口管理的行政單位離退休（項(xiàng)）：反映實(shí)行歸口管理的行政單位（包括實(shí)行公務(wù)員管理的事業(yè)單位）開(kāi)支的離退休經(jīng)費(fèi)。
7.社會(huì)保障和就業(yè)（類）行政事業(yè)單位離退休（款）事業(yè)單位離退休（項(xiàng)）：反映實(shí)行歸口管理的事業(yè)單位開(kāi)支的離退休經(jīng)費(fèi)。
8.住房保障（類）住房改革（款）住房公積金（項(xiàng)）：反映行政事業(yè)單位按人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部規(guī)定的基本工資和津貼補(bǔ)貼以及規(guī)定比例為職工繳納的住房公積金。
9.上繳上級(jí)支出：指事業(yè)單位按照財(cái)政部門和主管部門的規(guī)定上繳上級(jí)單位的支出。
10.經(jīng)營(yíng)支出：指事業(yè)單位在專業(yè)活動(dòng)及輔助活動(dòng)之外開(kāi)展非獨(dú)立核算經(jīng)營(yíng)活動(dòng)發(fā)生的支出。
11.對(duì)附屬單位補(bǔ)助支出：指事業(yè)單位用財(cái)政補(bǔ)助收入之外的收入對(duì)附屬單位補(bǔ)助發(fā)生的支出。
12.一般公共服務(wù)（類）財(cái)政事務(wù)（款）行政運(yùn)行（項(xiàng)）：反映行政單位（包括實(shí)行公務(wù)員管理的事業(yè)單位）的基本支出。
13.社會(huì)保障和就業(yè)（類）人力資源和社會(huì)保障管理事務(wù)（款）行政運(yùn)行（項(xiàng)）：反映人力資源和社會(huì)保障管理事務(wù)行政機(jī)關(guān)的基層支出。
14.社會(huì)保障和就業(yè)（類）人力資源和社會(huì)保障管理事務(wù)（款）一般行政管理事務(wù)（項(xiàng)）：反映人力資源和社會(huì)保障管理單位（包括實(shí)行公務(wù)員管理的事業(yè)單位）未單獨(dú)設(shè)置項(xiàng)級(jí)科目的其他項(xiàng)目支出。
15.社會(huì)保障和就業(yè)（類）人力資源和社會(huì)保障管理事務(wù)（款）勞動(dòng)關(guān)系和維權(quán)（項(xiàng)）：反映勞動(dòng)關(guān)系和維權(quán)事務(wù)支出。
16.社會(huì)保障和就業(yè)（類）民政管理事務(wù)（款）行政區(qū)劃和地名管理（項(xiàng)）：反映行政區(qū)域界線勘定、管理，以及行政區(qū)劃和地名管理支出。
17.社會(huì)保障和就業(yè)（類）民政管理事務(wù)（款）基層政權(quán)和社區(qū)建設(shè)（項(xiàng)）：反映開(kāi)展村民自治、村務(wù)公開(kāi)等基層政權(quán)和社區(qū)建設(shè)工作支出。
18.社會(huì)保障和就業(yè)（類）民政管理事務(wù)（款）其他民政管理事務(wù)支出（項(xiàng)）：反映民政局接待來(lái)訪、法制建設(shè)、政策宣傳方面的支出，以及開(kāi)展優(yōu)撫安置、救災(zāi)減災(zāi)、社會(huì)救助、社會(huì)福利、信息化建設(shè)等專項(xiàng)業(yè)務(wù)支出。
19.社會(huì)保障和就業(yè)（類）社會(huì)福利（款）老年福利（項(xiàng)）：反映對(duì)老年人提供福利服務(wù)方面的支出。
20.社會(huì)保障和就業(yè)（類）社會(huì)福利（款）殯葬（項(xiàng)）：反映財(cái)政對(duì)民政及其他部門舉辦的殯儀館等殯儀事業(yè)單位的補(bǔ)助支出。
21.社會(huì)保障和就業(yè)（類）社會(huì)福利（款）社會(huì)福利事業(yè)單位（項(xiàng)）：反映民政部門舉辦的社會(huì)福利事業(yè)單位的支出，對(duì)集體社會(huì)福利事業(yè)單位的補(bǔ)助費(fèi)。
22.社會(huì)保障和就業(yè)（類）最低生活保障（款）城市最低生活保障金支出（項(xiàng)）：反映城鎮(zhèn)居民最低生活保障金支出。
23.社會(huì)保障和就業(yè)（類）最低生活保障（款）農(nóng)村最低生活保障金支出（項(xiàng)）：反映農(nóng)村居民最低生活保障金支出。
24.社會(huì)保障和就業(yè)（類）臨時(shí)救助（款）臨時(shí)救助支出（項(xiàng)）：反映對(duì)困難對(duì)象的價(jià)格補(bǔ)貼、節(jié)日補(bǔ)貼等臨時(shí)補(bǔ)助或者一次性補(bǔ)助支出。
25.社會(huì)保障和就業(yè)（類）特困人員救助供養(yǎng)（款）農(nóng)村特困人員救助供養(yǎng)支出（項(xiàng)）：反映用于農(nóng)村特困人員的救助支出。
26.社會(huì)保障和就業(yè)（類）其他生活救助（款）其他城市生活救助（項(xiàng)）：反映其他用于其他城鎮(zhèn)生活救助方面的支出。
27.社會(huì)保障和就業(yè)（類）其他生活救助（款）其他農(nóng)村生活救助（項(xiàng)）：反映其他用于其他農(nóng)村生活救助方面的支出。
28.其他支出（類）彩票公益金及對(duì)應(yīng)專項(xiàng)債務(wù)收入安排的支出（款）用于社會(huì)福利的彩票公益金支出（項(xiàng)）：反映用于社會(huì)福利的彩票公益金。
13-人社局部門所屬單位預(yù)算批復(fù)表.xlsx
69-7-1-032001新賓滿族自治縣人力資源和社會(huì)保障局-210422000整體績(jī)效目標(biāo)表.xls
8-8-1-特困人員救助供養(yǎng)項(xiàng)目績(jī)效目標(biāo)表.xls
9-8-1-城市最低生活保障金支出項(xiàng)目績(jī)效目標(biāo)表.xls
10-8-1-困難殘疾人生活補(bǔ)貼和重度殘疾人護(hù)理補(bǔ)貼資金項(xiàng)目績(jī)效目標(biāo)表.xls
11-8-1-農(nóng)村最低生活保障金支出項(xiàng)目績(jī)效目標(biāo)表.xls