經(jīng)濟(jì)和服務(wù)業(yè)局2016年政務(wù)公開工作報告
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2016年,我局政務(wù)公開信息工作在縣政府的直接指導(dǎo)下,圍繞增強(qiáng)工作透明度,促進(jìn)依法行政、廉潔行政的目標(biāo),不斷拓展公開內(nèi)容,創(chuàng)新公開形式,完善公開制度并取得了一定的成效。現(xiàn)將政務(wù)公開工作總結(jié)如下: 一、2016年政務(wù)公開工作回顧 (一)基本做法 4、強(qiáng)化監(jiān)督,確保落實(shí)。在狠抓內(nèi)部制約機(jī)制的同時,我局重點(diǎn)以《行政許可法》實(shí)施為突破口,抓好外部監(jiān)督制約機(jī)制的完善,建立起長效管理機(jī)制,形成用制度規(guī)范行為、按制度辦事、靠制度管人的機(jī)制。一直來,將政務(wù)公開工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)、行風(fēng)建設(shè)綜合進(jìn)行檢查、考評,考評結(jié)果納入崗位目標(biāo)責(zé)任制。完善監(jiān)督體制,強(qiáng)化監(jiān)督管理。一是自覺接受群眾和社會監(jiān)督。經(jīng)常利用上門走訪、座談會、談話、調(diào)研等形式征求群眾意見,局領(lǐng)導(dǎo)更注重把握時機(jī)收集情況,征求意見、公開透明,強(qiáng)化自身建設(shè);二是完善投訴渠道以便群眾監(jiān)督。我局相應(yīng)設(shè)立了投訴信箱、投訴電話、電子信箱,確保群眾投訴渠道通暢。對來信來訪和投訴事項(xiàng)均登記在冊,同時及時開展跟蹤落實(shí),及時處理,確保政務(wù)暢通。 1、辦事透明度有所增加。實(shí)施政務(wù)公開后,行政審批和行政收費(fèi)的依據(jù)、標(biāo)準(zhǔn)、辦事流程、時限、結(jié)果等,群眾直接通過公開欄便可一目了然,既增加了辦事透明度,又提高了辦事效率,既方便群眾監(jiān)督,又促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)發(fā)展。 2、機(jī)關(guān)作風(fēng)有所轉(zhuǎn)變。通過推行政務(wù)公開,局機(jī)關(guān)工作作風(fēng)有了新的轉(zhuǎn)變,樹立了良好的形象。目前,我局干部服務(wù)意識進(jìn)一步增強(qiáng),服務(wù)態(tài)度更加耐心、和藹,對來辦事的人員,都能做到“一張笑臉相迎,一杯熱茶相待,一句好話相送”,辦事效率和整體形象大大提升,群眾比較滿意。 (三)存在問題 二、2017年政務(wù)公開工作思路 (一)總體要求 深入貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神,按照“以公開為原則,不公開為例外”的總要求,著眼于改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)和促進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變,加快建設(shè)行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的政府部門,依法公開其行政活動的相關(guān)信息,提高行政工作的透明度,促進(jìn)依法行政。 (二)政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組 組長:喻偉 副組長:王樂 成員:黃銘輝、郝敬竹、蘭傳文、金京日、張海霞、 黃金香、 楊立、劉佳音、劉洋 (三)政務(wù)公開的范圍和內(nèi)容 1、向社會公開的內(nèi)容 凡是運(yùn)用行政權(quán)力辦理的直接為行政機(jī)關(guān)、企、事業(yè)單位或群眾服務(wù)的各類事項(xiàng),如行政審批、服務(wù)項(xiàng)目、定價、辦證、價格行政處罰、價格認(rèn)證、信訪工作程序等,除涉及黨和國家機(jī)密以外,都要按照規(guī)定的范圍、時限,如實(shí)向服務(wù)對象或社會公開。 2、對內(nèi)公開的內(nèi)容 涵蓋領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況、干部職工人事變動、考核、獎懲、任免(職稱晉升)、工資調(diào)整、外出考察情況、財務(wù)收支情況等。 (四)工作措施 1、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識 推進(jìn)政府信息公開工作,是加快建立“行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、廉潔高效”的行政管理體制的重要舉措,有利于改變政府作風(fēng),有利于政府與公眾互動,對于提高行政機(jī)關(guān)的行政效能,更好地維護(hù)公民、法人和其他組織的合法權(quán)益具有十分重要的意義。政府信息公開是一項(xiàng)長期、復(fù)雜的系統(tǒng)工程,工作面寬、量大,要求高、紀(jì)律嚴(yán)、責(zé)任重。全委上下要站在我縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局的高度充分認(rèn)識政府信息公開工作的重要性和緊迫性,把我委政府信息公開工作作為我委一項(xiàng)長期的重點(diǎn)工作,切實(shí)增添措施,狠抓落實(shí),確保我委政府信息公開工作持續(xù)、規(guī)范、有序開展。 2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任 黨委決定,把我委政府信息公開工作作為一把手工程,實(shí)行黨政一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,落實(shí)專人負(fù)責(zé)實(shí)施,全面完成政府信息公開各項(xiàng)工作目標(biāo)。 3、加大責(zé)任,嚴(yán)格管理 根據(jù)我委政府信息公開工作需要,建立健全相應(yīng)的規(guī)章制度,堅(jiān)持“誰提供、誰審核、誰負(fù)責(zé)”的原則,對擬公開的政府信息進(jìn)行保密審查,由分管領(lǐng)導(dǎo)審核,主要領(lǐng)導(dǎo)審簽。信息管理員要樹立信息發(fā)布安全意識,不得將用戶名和口令透露給他人,信息發(fā)布人員發(fā)生變化時,要即時申請更改口令。凡因用戶名和口令管理不當(dāng)造成信息篡改和誤報的將追究相關(guān)人員的責(zé)任。 (五)建立考核制度 1、建立內(nèi)部檢查考核制度。委黨支部成立政務(wù)公開工作監(jiān)督小組,負(fù)責(zé)對局政務(wù)公開工作進(jìn)行內(nèi)部監(jiān)督檢查。要充分發(fā)揮干部職工的監(jiān)督作用,定期對各股室的政務(wù)公開工作進(jìn)行檢查。并把政務(wù)公開工作納入年度目標(biāo)考核責(zé)任制和黨內(nèi)廉政建設(shè)責(zé)任制進(jìn)行考核,圍繞公開內(nèi)容是否規(guī)范、群眾辦事是否滿意等進(jìn)行重點(diǎn)考核。考核內(nèi)容作為年終各項(xiàng)先進(jìn)評比的依據(jù)。 2、加強(qiáng)外部監(jiān)督。通過建立舉報投訴制度,聘請?zhí)匮O(jiān)督員、發(fā)放問卷調(diào)查、走訪服務(wù)對象等形式,聽取社會各界對政務(wù)公開工作的意見和建議,廣泛接受監(jiān)督。對群眾反映和投訴的服務(wù)單位或工作人員的問題,要認(rèn)真受理,在調(diào)查核實(shí)的基礎(chǔ)上,嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。 |